Maja Rottbøll

Maja Rottbøll er en erfaren konsulent, coach og facilitator med over 15 års erfaring inden for ledelsesudvikling og organisationsudvikling. Hun har stærk erfaring med organisatoriske forandringer, kompetenceopbygning og med at støtte både nystartede teams og teams, der står med samarbejds‑ eller udviklingsmæssige udfordringer.
Maja er særlig stærk i udvikling af ledergrupper og i at understøtte dem i at omsætte strategi til praksis, styrke samarbejde og drive kulturelle forandringer. Hun har omfattende erfaring fra den offentlige sektor, hvor hun understøtter ledere i at skabe trivsel, udvide ledelseskapaciteten og udvikle stærke, samtalebaserede arbejdsgange.
Gennem ledertræning, facilitering og coaching hjælper hun organisationer med at navigere i kompleksitet og opbygge inkluderende, sunde arbejdspladser baseret på tillid. Maja har desuden erfaring fra den private sektor med fokus på strategiimplementering, kompetenceopbygning og organisationsudvikling. Med afsæt i to årtiers erfaring og løbende efteruddannelse inden for ledelse, psykologi, coaching og menneskelig adfærd bidrager hun med dyb indsigt og et systemisk perspektiv – altid forankret i nysgerrighed og respekt.